header

Khai giảng lớp “Bồi dưỡng nghiệp vụ nhân viên kinh tế phân xưởng” tại Công ty Than Mạo Khê - TKV

Đăng lúc: Thứ tư - 18/05/2016 23:07 - Đã xem: 1639 - Người đăng bài viết: Nguyễn Danh Điền
img 5216

img 5216

Ngày 14/5/2016, Công ty Than Mạo Khê - TKV phối hợp với Trường Quản trị kinh doanh - Vinacomin tổ chức khai giảng lớp bồi dưỡng nghiệp vụ nhân viên kinh tế phân xưởng cho đội ngũ nhân viên kinh tế tại các phân xưởng sản xuất của Công ty.

Tập hợp, thống kê số liệu và lập báo cáo là công tác hết sức cần thiết, đòi hỏi tính chính xác cao nhằm phục vụ công tác quản lý điều hành của Công ty. Do đó, việc bồi dưỡng, cập nhật kiến thức mới cho đội ngũ làm công tác thống kê tại các phân xưởng của đơn vị. Nắm bắt được nhu cầu này, Trường Quản trị kinh doanh - Vinacomin đã phối hợp với đội ngũ giảng viên có chuyên môn và bề dày kinh nghiệm xây dựng một chương trình học phù hợp nhất cho đối tượng là nhân viên kinh tế, nhân viên thống kê phân xưởng tại Công ty Than Mạo Khê - TKV.

img 5216
Toàn cảnh lớp học tại Nhà điều hành sản xuất, Công ty Than Mạo Khê - TKV

 

Qua khóa học với thời lượng năm ngày, học viên của lớp sẽ cùng những chuyên gia đến từ các trường đại học và cán bộ đến từ TKV trao đổi về những kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm thực hiện nghiệp vụ tính lương chia lương, thống kê phân xưởng cũng như vận dụng chính sách pháp luật trong quản lý lao động, tiền lương. Ngoài ra, học viên có thể vận dụng tốt các quy định về thống kê của TKV, nắm bắt và áp dụng được các lý thuyết về định mức lao động và phương pháp tăng năng suất lao động tại đơn vị mình, từ đó có cơ sở để tư vấn cho lãnh đạo về phương pháp quản lý hệ thống định mức lao động và nâng cao năng suất lao động phù hợp với đặc thù đơn vị.

 

img 5219
Ông Mai Thạch Nguyễn, Nguyên Phó Trưởng Ban Kế toán - Thống kê - TKV trao đổi với học viên về nghiệp vụ thống kê phân xưởng, quy định của TKV về công tác thống kê

 

Do đặc tính công việc của học viên phải làm việc với nhiều thông số, dữ liệu phức tạp, các giảng viên của lớp đều chú trọng đến hoạt động thực hành trong quá trình giảng dạy. Học viên được trực tiếp thực hiện các thao tác để ứng dụng phần mềm Microsoft Excel và Microsoft Word trong công việc. Lớp học cũng được chia thành nhóm theo đơn vị công tác, cụ thể là nhóm phân xưởng Ô tô, Khai thác, Đào lò... và được hướng dẫn cụ thể về chuyên môn nghiệp vụ tương ứng với nhiệm vụ được phân công tại phân xưởng.

 

img 5221
Các học viên thuộc nhóm phân xưởng Đào lò thảo luận về những loại sổ sách cần mở đáp ứng cập nhật hạch toán tại các phân xưởng

 

Tác giả bài viết: Trần Thị Trà My
 
In ra Lưu bài viết này
Đánh giá bài viết
Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết
 

/files/video/img_0198_05d5778b1b52faf845eead30b5390f43.jpg VBS năm 2017
Đã xem: 1061
10/02/2018
/files/video/img_1303_e49a108f70acd8ca092edb2aa68da51f.jpg Dự bị giám đốc khóa 9
Đã xem: 5071
28/12/2016
/files/video/tai-xuong-1_bcaa9027de619666caa50dcbc8bc6dd3.jpg Chủ tịch Hồ Chí Minh
Đã xem: 2299
05/06/2016
/files/video/img_8923_39a39c77c70210903c095ee0d0c26e6d.jpg Lớp cấp trung Công ty than Hạ Long
Đã xem: 4190
03/06/2015
Đối Tác VBS

vinacomin

trainatmine com

Thống kê truy cập
  • Đang truy cập: 11
  • Khách viếng thăm: 10
  • Máy chủ tìm kiếm: 1
  • Hôm nay: 3,032
  • Tháng hiện tại: 32,655
  • Tổng lượt truy cập: 4,066,736